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对岗位进行横向分类时,应遵循的原则是( )。A.单一原则 B.程度原则 C
对岗位进行横向分类时,应遵循的原则是( )。A.单一原则 B.程度原则 C
admin
2022-08-02
36
问题
对岗位进行横向分类时,应遵循的原则是( )。A.单一原则B.程度原则C.时间原则D.选择原则E.依次原则
选项
A.单一原则
B.程度原则
C.时间原则
D.选择原则
E.依次原则
答案
ABCD
解析
对岗位进行横向分类时,应遵循以下几个原则:
1.单一原则。即每一个岗位只能归人一个岗位类别,而不能既属于这一类,又属于那一类。
2.程度原则。当某一个岗位的工作性质,分别与两个以上岗位类别有关时,以归属程度最高的那一类为准,确定其应归类别。
3.时间原则。当某一岗位与两种以上岗位类别的程度相当时,以占时间较多的那一类岗位类别为准。
4.选择原则。当对某一岗位的划分类别,依据前面所述原则,也很难划定时,则依此岗位主管领导的意见为准则,确定其应属的类别。
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二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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