首页
登录
从业资格
( )是指劳动服务供给者与劳动服务的需求者根据口头或书面约定,由劳动服务供给者
( )是指劳动服务供给者与劳动服务的需求者根据口头或书面约定,由劳动服务供给者
免费题库
2022-08-02
69
问题
( )是指劳动服务供给者与劳动服务的需求者根据口头或书面约定,由劳动服务供给者向劳动服务的需求者提供一次性的或者是特定的劳动服务,劳动服务的需求者依据约定向劳动服务供给者支付劳动报酬的民事法律关系。A.劳动关系B.劳动法律关系C.事实劳动关系D.劳务关系
选项
A.劳动关系
B.劳动法律关系
C.事实劳动关系
D.劳务关系
答案
D
解析
本题考查的是劳务关系的内涵。所谓劳务关系是指劳动服务供给者与劳动服务的需求者根据口头或书面约定,由劳动服务供给者向劳动服务的需求者提供一次性的或者是特定的劳动服务,劳动服务的需求者依照约定向劳动服务供给者支付劳务报酬的民事法律关系。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1023028.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
请根据下图简述面试环境布置的特点和要求。
根据测试内容的不同分类,情境模拟测试不包括( )。A.语言表达能力测试 B.
完成表格,并根据该表计算企业在报告期内三种产品的平均劳动定额完成程度指标。
某车间100名员工劳动定额完成程度经过分组后,得下表中的统计结果,试分析整个车间
简述企业组织劳动协作的方法。
某公司近几年发展迅速,其根据职能来设计组织结构的职能部门包括财务、人事、生产、销
企业依法制定的员工劳动过程各种行为规范有哪些?
企业劳动定员基本原则包括什么?
简要概述企业劳动定员管理的内涵。
简述劳动定员的形式。
随机试题
Englandisnotabigcountry:fromnorthtosouthandfromeasttowestiti
Theestimatesofthenumbersofhome-schooledchildrenvarywidely.TheU.S
FacingChildren’sproblemsinadjustingtocollege,someparentsseemto_______.
下列属于关税壁垒的是( )。A:关税高峰 B:进口禁令 C:进口许可 D
万达房地产经纪公司(以下简称万达公司)经纪人万小姐与客户张先生洽谈一笔房地产买卖
患儿,男,4岁,发热3天后于头颈部出现淡红色充血性斑丘疹,体温上升至39.4℃,
在对断路器进行例行巡视时,要检查断路器基础构架无破损、开裂、下沉,支架无锈蚀、松
图示结构中,各构件的自重不计,已知:力偶矩的大小m=60kN·m,其转向为顺时针
社区工作者小莉刚到深圳大棚社区,她想了解社区所拥有的资源,以方便以后开展社区活动
银行承兑汇票的承兑银行,应当按照票面金额向出票人收取()的手续费。A:千分之一
最新回复
(
0
)