首页
登录
从业资格
制作培训课程内容时的注意事项包括( )。A.应该将课外阅读资料与课堂教材分开
制作培训课程内容时的注意事项包括( )。A.应该将课外阅读资料与课堂教材分开
资格题库
2022-08-02
39
问题
制作培训课程内容时的注意事项包括( )。A.应该将课外阅读资料与课堂教材分开B.应该尽量涵盖教师讲授、表达的内容C.教材应该简洁直观,按统一的格式和版式制作D.教材内容不能多而杂,以防分散学员的注意力E.教材以提示重点、要点、强化受训者认知为重要功能
选项
A.应该将课外阅读资料与课堂教材分开
B.应该尽量涵盖教师讲授、表达的内容
C.教材应该简洁直观,按统一的格式和版式制作
D.教材内容不能多而杂,以防分散学员的注意力
E.教材以提示重点、要点、强化受训者认知为重要功能
答案
ACDE
解析
课程内容制作的注意事项
1.培训教材是培训时的辅助材料,因此,教材的内容不能多而杂,否则会分散学员的注意力。
2.凡是培训师讲授、表达的内容,教材不必重复。
3.教材以提示重点、要点、强化参训者认知为重要功能。
4.应将课外阅读资料、课堂教材分开。
5.教材应简洁直观,按照统一的格式和版式制作。
6.制作时用“教材制作清单”进行控制和核对。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1022522.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
( )在形式上和课堂教学法基本相同,但在内容上有所差异。A.讲授法 B.专题
确认并通知参加培训的学员须考虑的相关因素有( )等。A.学员从事的工作内容
下列关于工作地组织的内容说法错误的是( )。A.合理装备和布置工作地 B.保
以下属于管理岗位培训规范内容的有( )。A.知识要求 B.指导性培训计划
有效的培训课程计划应包含的内容不包括( )。A.培训活动结果 B.时间分配
自学的缺点有( )。A.学习的内容受到限制 B.学习效果可能存在很大差异
需求分析的目的就是需要确认( )。A.培训对象和培训内容 B.培训需求和培训
培训教学设计的内容主要包括( )。A.期望学员学习什么 B.如何进行培训和学
培训教学设计的基本内容包括( )。A.培训人群的确定 B.培训目的的确定
劳动定额管理的内容主要包括( )。A.劳动定额的制定 B.劳动定额的贯彻执行
随机试题
Thechartbelowshowstheincreaseinacountry’sindustrialoutputfrom2009to
Marthahasmadeuphermindtobuyherfavoritefurniture,disregardhowmuchmo
Janehasjust______aletterfromafriendofhersinEngland.A、returnedB、answer
WhenJulesVernewroteJourneytotheCenteroftheEarthin1864,therewer
[originaltext]Forcenturies,parrotshavebeenprizedpetsbecauseoftheir
Theabilitytoseewordsoneithersideofthepointatwhichyoureyesfocu
()是指公司内部部门和岗位的设置应当权责分明、相互制衡。A.健全性原则
根据中国证监会于2003年8月30日发布(2004年10月15日修订)的《证券公
AIA合同有七个系列,其中B系列是指( )。 A.业主与施工承包商、CM承包
风向玫瑰图给出了( )。A.风速值 B.静风频率 C.主导风向 D.风向
最新回复
(
0
)