首页
登录
从业资格
按照企业员工测评实施方式进行招聘的过程是( ),做出最终决策,发放录用通知书
按照企业员工测评实施方式进行招聘的过程是( ),做出最终决策,发放录用通知书
题库
2022-08-02
57
问题
按照企业员工测评实施方式进行招聘的过程是( ),做出最终决策,发放录用通知书。A.组建招聘团队B.员工初步筛选C.设计测评标准D.选择测评工具E.分析测评结果
选项
A.组建招聘团队
B.员工初步筛选
C.设计测评标准
D.选择测评工具
E.分析测评结果
答案
ABCDE
解析
招聘过程如下:①组建招聘团队;②员工初步筛选;③设计测评标准;④选择测评工具;⑤分析测评结果;⑥作出最终决策;⑦发放录用通知。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1021623.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
劳动者认为企业在履行劳动合同、集体合同,执行劳动保障法律、法规和企业劳动规章制度
按照劳动法以及配套政策的规定,集体劳动合同签定以后,应该在( )由企业一方将集
集体合同中( )的履行应将所约定的项目列入并落实在企业计划和工会工作计划之中。
( )是企业管理民主化的重要形式。A.集体合同 B.劳动合同 C.集体协议
集体合同与劳动公司的( )表现在,协商、订立集体合同的目的是规定企业的一般劳动
集体合同与劳动合同的( )表现在,集体合同的内容是关于企业的一般劳动条件标准的
集体合同与劳动合同的( )表现在,协商、谈判、签订集体合同的当事人一方是企业,
集体合同文本须提交( )审核,经审核通过后才具有法律效力。A.企业工会主席
企业首席代表由( )担任或由其书面委托的其他管理人员担任。A.法定代表人 B
( )是根据企业责权分配的管理层级结构,建立指挥、命令、执行、反馈的信息系统。
随机试题
【1】[br]【9】[originaltext]Itisatimewornsignofoldageandfrailty.Yet
[originaltext]M:Ireallydon’tknowwhattodothissummer.(8)Ican’tafford
(Dueto)persistentinbreeding,self-pollinatingplants(have)geneticallymore
Irelandhasalottoofferthetravelerbesidesitsfamouslygreencountrysid
《F大调第二勃兰登堡协奏曲》是()创作的。A.巴赫 B.海顿 C.舒伯特
下列无机结合料稳定材料振动压实试验说法正确的是()。A.该试验适用于在室内
以下()单位符号表示正确。A.kJ/mol B.J/kmol C.kJ
关于蛋白尿的叙述,错误的是A.大、中、小分子均有的蛋白尿,见于肾小球肾炎 B.
(2017年5月)()属于平衡计分卡中学习与成长层面的指标。A.评价创新能力的指
广义的有价证券包括()。 A.商品证券B.公司证券C.资本证券D.货
最新回复
(
0
)