首页
登录
从业资格
作为一种招聘决策方法,群体决策法的特点不包括( )。A.决策人员来源广泛 B
作为一种招聘决策方法,群体决策法的特点不包括( )。A.决策人员来源广泛 B
练习题库
2022-08-02
103
问题
作为一种招聘决策方法,群体决策法的特点不包括( )。A.决策人员来源广泛B.运用运筹学的原理C.决策的客观性较高D.运用相关分析的方法
选项
A.决策人员来源广泛
B.运用运筹学的原理
C.决策的客观性较高
D.运用相关分析的方法
答案
D
解析
群体决策法是指在招聘的最后阶段,组建决策团队,由具有不同背景的多个决策人员对应聘者进行评价和打分,最后综合各决策人员的评价意见,得出应聘者的最终评价结果的招聘决策方法。其特点是:决策人员的来源广泛;决策人员不唯一,提高了招聘决策的客观性;群体决策法运用了运筹学群体决策法的原理。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1018342.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
广告媒体的总体特点包括( )A.信息传播范围窄 B.信息传播速度快 C.应
工作岗位分析信息主要来源于( )A.书面资料 B.访谈 C.工作日志 D
分析工作绩效的差距的具体方法有( )A.行为比较法 B.目标比较法 C.水
员工配置的基本方法包括( )A.以人为标准进行配置 B.以性别为标准进行配置
在劳动关系的调整方式中,( )的基本特点是对劳动关系的社会性调整。A.劳动法律
( )通过测试应聘者基础知识和素质能力差异,判断应聘者对招聘岗位的适应性。A.
下列不属于劳动法律关系特点的是( )A.它是一种双务关系 B.具有国家强制性
岗位评价方法中成本相对较低的是( )A.排列法 B.分类法 C.因素比较法
在岗位评价的方法中,( )最适合能随时掌握较为详细的市场薪酬调查资料的企业采用
相对于内部招聘而言,外部招聘有利于( )A.培养员工的忠诚度 B.促进团结,
随机试题
Thediscussionwassoprolongedandexhaustingthat______thespeakersstopped
[originaltext]W:IthinkI’lltakethewholedaytourofthevillage.M:Whyn
[originaltext]W:DidyougotoaStateprimaryschool?M:Yes,Idid.Iwentto
今天所能见到的宋元话本,主要有()A.说经 B.小说 C.说铁骑儿 D.讲
吊顶木格栅施工过程中,如木料在两吊点间稍有弯度,则()。A.弯度应向下 B.
在奥斯维辛解放60周年纪念活动的电视实况转播里,看到奥斯维辛正飘飞着鹅毛大雪,仿
A.生姜 B.盐水 C.炼蜜 D.麦麸 E.灶心土能发表散寒,温中止呕,
患者感到他的思维或行为被某种神秘的力量或仪器所控制是A.被害妄想 B.疑病妄想
(2019年真题)甲公司拟投资一个采矿项目,经营期限10年,资本成本14%。假设
实行审批制的建设项目.建设单位应在()完成环境影响评价文件报批手续。A:报送项目
最新回复
(
0
)