首页
登录
从业资格
编制管理人员培训开发计划,应坚持以( )为中心。A.服务培训对象 B.培训需
编制管理人员培训开发计划,应坚持以( )为中心。A.服务培训对象 B.培训需
题库
2022-08-02
71
问题
编制管理人员培训开发计划,应坚持以( )为中心。A.服务培训对象B.培训需求分析C.确定培训目标D.培训实施和效果评估
选项
A.服务培训对象
B.培训需求分析
C.确定培训目标
D.培训实施和效果评估
答案
A
解析
P266
知识点:管理人员培训开发系统设计的程序
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1017794.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
TS集团公司在刚刚起步时,曾在报纸上公开刊登向社会招聘高级技术管理人才的广告。在
请问绩效管理中有哪些矛盾冲突?应如何化解这些矛盾冲突?
某公司每年都会引进一批新的会计人员,为此,公司请某高校财会学吴教授设计开发了一门
某企业为了加强企业内部的绩效管理工作,要求人力资源部的小曾制定一个关于员工绩效管
劳动纪律的主要内容包括( )。A.时间规则 B.编制定员规则 C.
( )属于日常薪酬管理工作。A.开展薪酬的市场调查 B.制定年度员工薪酬
以下关于目标管理法的说法,正确的有( )。A.能为晋升决策提供依据 B.
绩效管理考评阶段需要做好的组织实施工作,包括( )。A.考评方法的再审核
培训服务制度条款需要明确的内容,包括( )。A.部门经理人员的意见 B.
通过调查收集到培训评估的信息包括( )。A.培训师调查 B.培训需求调查
随机试题
阅读下面对话,根据其内容写一篇有关Lily创业经历的短文。要求:1.所写短文应与对话相关内容意义相符,涵盖其要点;2.用你自己的语言表达,可改写对话中的句
Whatjobdidthemangetfirst?Hegotthefirstjobas______.[br][originalte
It’slikethis:Youpassapersononthesidewalkwearingapairofstylish
[originaltext]W:TussionHotel.CanIhelpyou?M:Yes.I’dliketobookaroo
Forthispart,youareallowed30minutestowriteacompositiononthetopicPe
下列选项中,防治高冒顶积聚瓦斯的方法不正确的是( )。A.加强通风,稀释局部积
某互联网单位组织体检发现,员工糖尿病的患病率较高,约有百10%左右的员工检查患有
患者男,59岁。患心脏瓣膜病、房颤3年,服用地高辛控制心室率1年。近2无患者突然
李先生,62岁。因前列腺增生症行TUR-P术后回病房,2小时后患者出现烦躁不安、
28岁,原发不育,月经减少4个月,诊断性刮宫未发现异常。妇科检查子宫稍小,活动欠
最新回复
(
0
)