首页
登录
从业资格
重大的劳动卫生事故有( )以及职业病防治不力等导致的突发事件。A.有毒有害物质
重大的劳动卫生事故有( )以及职业病防治不力等导致的突发事件。A.有毒有害物质
资格题库
2022-08-02
91
问题
重大的劳动卫生事故有( )以及职业病防治不力等导致的突发事件。A.有毒有害物质危害B.粉尘危害C.噪声刺激D.强光刺激E.电磁辐射危害、中暑、冻伤
选项
A.有毒有害物质危害
B.粉尘危害
C.噪声刺激
D.强光刺激
E.电磁辐射危害、中暑、冻伤
答案
ABCDE
解析
重大的劳动卫生事故:因未能有效地执行国家劳动卫生规程,致使较多的劳动者发生职业危害或其他重大的劳动卫生事故。如有毒有害物质危害、粉尘危害、噪声和强光刺激、电磁辐射危害、中暑、冻伤,以及职业病防治不力等导致的突发事件。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1015888.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
集体合同在协调劳动关系中的重要作用包括( )。A.有利于企业约束员工 B
集体合同的内容包括( )。A.劳动条件标准部分 B.一般性规定 C
工伤认定申请表应当包括( )。A.职工伤害程度 B.事故发生的地点
劳动定额包括定额的制定、( )、统计分析和修订四个重要环节。A.周密部署
劳动规范、岗位规则、岗位标准又称为( )。A.岗位要求 B.岗位规范
( )通常指员工超额劳动的报酬。A.收入 B.奖励 C.薪金
劳动关系反映的是一种特殊的经济关系,即( )。A.人和物的关系 B.劳动给付
企业各组成部分及各类层级权责结构之间的指挥、服从、接受监督等规定一般属于企业劳动
下列关于薪酬表述错误的是( )A.薪酬是人力资源作为劳动而享受的回报 B
2015年1月小张到某公司工作,双方未签订劳动合同,但双方约定小张每月工资是40
随机试题
Doesmoneybuyhappiness?Not!Ah,butwouldalittlemoremoneymakeusal
[originaltext]Well,topickupwhereweleftofflasttime,Ibelieveweag
ClassificationofLodgingPlacesThetouristindustryhasits
群体健康管理评估的指标有()。A.量表调查 B.生理指标达标的比例 C.相关
患者,女,35岁,带下量多,绵绵不断,质清稀如水;腰酸如折,畏寒肢冷,面色晦暗,
下列选项中,按照运动兴趣内容进行分类的是()。A.直接兴趣 B.间接兴趣
肾病综合征出血热,下列哪项是错误的?A.又称流行性出血热 B.病原体属于黄
下列除哪项外都可作为热痹的辨证依据A.关节疼痛,局部灼热 B.关节疼痛,得冷则
小王是四川地震介入灾区开展服务的一名社工,主要开展震后情绪支持小组活动,在服务过
运入加工现场的钢筋,每捆(盘)钢筋均应挂上标牌,标牌上应有( )。A.厂标
最新回复
(
0
)