首页
登录
从业资格
()属于构建岗位胜任特征模型的定性研究方法。A.专家评分法 B.编码字典法
()属于构建岗位胜任特征模型的定性研究方法。A.专家评分法 B.编码字典法
练习题库
2022-08-02
54
问题
()属于构建岗位胜任特征模型的定性研究方法。A.专家评分法B.编码字典法C.聚类分析法D.相关分析法E.频次选拔法
选项
A.专家评分法
B.编码字典法
C.聚类分析法
D.相关分析法
E.频次选拔法
答案
ABE
解析
P126
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1008241.html
本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
( )效标更适用于评价人际交往频繁的工作岗位。A.行为 B.结果 C.特征
竞争分析模型是由( )提出的。A.迈克尔?波特 B.杰克?韦尔奇 C.彼得
企业制定员工培训规划的基本前提是( )。A.工作岗位说明 B.培训需求分析
无领导小组讨论题目的设计流程包括:①聘请专家审查;②编写试题初稿;③进行试题复查
在动态组织设计理论中。( )所研究的内容占有主导地位。A.静态组织设计理论
人力资源内部供给预测的方法不包括( )。A.人力资源信息库 B.马尔可夫模型
下列关于人力资源预测方法的说法不正确的是( )。A.趋势外推法最简单,自变量只
( )是指由工作性质和特征相似相近的若干职系所构成的岗位群。A.职系 B.职
在职管理人员培训的主要方法有( )。A.专家演讲班 B.敏感性训练 C.职
绩效考评指标体系的设计方法有( )。A.要素图示法 B.问卷调查法 C.个
随机试题
[originaltext]M:Howmuchreadinghaveyougot?Iwasgivenanamazinglylongl
Whichofthefollowingprepositionalphrasesisusedasattributive?A、Justmake
ApplicationsoutsidetheEarth’satmosphereareclearlyagoodfitforrob
Thecomputer,______isa20thcenturyinvention,hascreatedstartlingtechnolo
[originaltext]W:Hi,Mr.JohnsoaWhendoyouusuallygetup?M:[8]Iusuallyge
某2层地上商店建筑,每层建筑面积为6000m2,所设置的自动喷水灭火系统应至少设
“元诗四家”中诗歌内容量丰富的是()A.虞集 B.揭傒斯 C.杨载 D.范
A.中间层 B.表层 C.基底层 D.交界层 E.内层结构较疏松,细菌组
肾移植术后发生急性排斥反应的临床表现不包括()。A.寒战 B.体温不升 C
临床上怀疑下颌下腺导管阳性结石时,首选以下哪种检查A.下颌曲面断层 B.下颌下
最新回复
(
0
)