简述专业技术人员薪资制度设计的基本方法。

练习题库2022-08-02 42

问题简述专业技术人员薪资制度设计的基本方法。

选项

答案

解析（1)单一的高工资模式。
(2)较高的工资加奖金。
(3)较高的工资加科技成果转化提成制。

转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/congyezige/1005727.html

本试题收录于：一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类

一级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)