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(2017年真题)某企业某部门运用——对比法对所属的4名员工进行绩效考核,考核情
(2017年真题)某企业某部门运用——对比法对所属的4名员工进行绩效考核,考核情
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2022-08-02
66
问题
(2017年真题)某企业某部门运用——对比法对所属的4名员工进行绩效考核,考核情况如下表所示
由此可知,绩效最差的员工是( )A.张XXB.王XXC.李XXD.赵XX
选项
A.张XX
B.王XX
C.李XX
D.赵XX
答案
C
解析
本题考查绩效考核的步骤与方法。表中“0”表示两者绩效水平一致,“+”表示考核对象比比较对象绩效水平高,“一"的含义与"+"相反。将每一名考核对象得到的“+"相加,得到的“+"越多,对该考核对象的评价越高。将每一名考核对象得到的“相加,得到的““越多,对该考核对象的评价越差,本题是让选最差的,故选C。
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中级工商管理题库中级经济师分类
中级工商管理
中级经济师
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