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财务会计
下列属于因素比较法的优点的是( )。A.全面地考虑了各职位的价值 B.需要人
下列属于因素比较法的优点的是( )。A.全面地考虑了各职位的价值 B.需要人
练习题库
2022-08-02
83
问题
下列属于因素比较法的优点的是( )。A.全面地考虑了各职位的价值B.需要人力资源管理专家指导才能完成C.成本较高D.容易向员工解释并取得员工对企业报酬体系的信任
选项
A.全面地考虑了各职位的价值
B.需要人力资源管理专家指导才能完成
C.成本较高
D.容易向员工解释并取得员工对企业报酬体系的信任
答案
A
解析
因素比较法的优点是既较为全面地考虑了各职位的价值,又具有较强的灵活性,是一种较为完善的基本薪酬设计方法。但是这种方法复杂且难度大,需要人力资源管理专家指导才能完成,成本较高,而且不易被员工完全理解,对其公平性也常被质疑。因而其使用范围受到一定的影响。
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中级工商管理
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