2. 财务会计
  3. 根据市场平均水平来确定本企业的薪酬定位的一种做法，是（ ）策略。A.混合策略

根据市场平均水平来确定本企业的薪酬定位的一种做法，是（ ）策略。A.混合策略

题库2022-08-02  80
问题 根据市场平均水平来确定本企业的薪酬定位的一种做法，是（  ）策略。A.混合策略B.市场领先策略C.市场跟随策略D.市场滞后策略
选项 A.混合策略
B.市场领先策略
C.市场跟随策略
D.市场滞后策略
答案 C
解析 市场跟随策略又称市场匹配策略，是根据市场平均水平来确定本企业的薪酬定位的一种做法。一般来说，在竞争性的劳动力市场上，实施市场跟随政策的企业由于没有独特的优势，因此在招聘、甄选等方面还需花费大量的人力、物力、财力。同时，采用这种薪酬策略需要随时注意外部市场薪酬的变动趋势，因此加大了企业薪酬管理的成本。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/caiwukuaiji/444958.html
本试题收录于： 初级人力资源管理题库初级经济师分类

初级人力资源管理

初级经济师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)