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( )绩效指标适用于通过单一方式或程序化的方式达到绩效目标的职位。A.特质类
( )绩效指标适用于通过单一方式或程序化的方式达到绩效目标的职位。A.特质类
admin
2022-08-02
95
问题
( )绩效指标适用于通过单一方式或程序化的方式达到绩效目标的职位。A.特质类B.行为类C.结果类D.软指标
选项
A.特质类
B.行为类
C.结果类
D.软指标
答案
B
解析
本题考查绩效考核指标体系的构成。行为类绩效指标关注的是绩效实现的过程,适用于通过单一方式或程序化的方式达到绩效目标的职位。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/caiwukuaiji/443484.html
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初级人力资源管理题库初级经济师分类
初级人力资源管理
初级经济师
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