首页
登录
财务会计
在劳动合同中,用人单位与劳动者不得约定的条款为()。A:试用期 B:保守秘密
在劳动合同中,用人单位与劳动者不得约定的条款为()。A:试用期 B:保守秘密
免费题库
2022-08-02
100
问题
在劳动合同中,用人单位与劳动者不得约定的条款为()。A:试用期B:保守秘密C:补充保险和福利待遇D:在法定劳动合同终止情形之外约定其他的劳动合同终止条件
选项
A:试用期
B:保守秘密
C:补充保险和福利待遇
D:在法定劳动合同终止情形之外约定其他的劳动合同终止条件
答案
D
解析
劳动合同除必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项,但用人单位与劳教者不得在法定劳动合同终止情形之外约定其他的劳动合同终止条件。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/caiwukuaiji/441431.html
本试题收录于:
初级人力资源管理题库初级经济师分类
初级人力资源管理
初级经济师
相关试题推荐
劳动者在该用人单位连续工作满十年的,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳
下列( )属于法定的劳动合同终止情形。A.劳动合同期满 B.劳动者死亡 C
劳动合同的订立应当遵循( )。A.合法公平原则 B.协商一致原则 C.平等
用人单位单方解除劳动合同的类型有( )。A.预告解除 B.劳动者存在过错
除非劳动者具有过错性解除的情况,用人单位不得解除劳动合同的情形包括( )。A.
以下不属于劳动者存在法定过错情形,用人单位可以解除合同的是(?)。A.在试用期
关于劳动合同订立的说法,错误的是( )。A.劳动合同应采取书面形式订立 B.
劳动者与用人单位连续订立()次固定期限劳动合同,劳动者提出或者同意续订、订立
根据《中华人民共和国劳动合同法》,应签订无固定期限劳动合同的法定情形包括()
用人单位依法可单方解除劳动合同的情形包括()。A.劳动者在试用期间被证明不符
随机试题
[originaltext]W:Iamreallydiscouragedbythelackofprogressmystaffisma
[originaltext]M:Hi,Mary.Doyouwanttostartwritingalabreportafterwef
塑料门窗框与墙体间缝隙应采用发泡胶填嵌饱满是为了( )。A.防止门窗与墙体间出
肥达反应的原理是A.直接凝集 B.间接凝集 C.间接凝集抑制试验 D.沉淀
(2019年真题)合格境外机构投资者境内证券投资应当委托具备下列哪些条件的托管人
共用题干 LudwigVanBeethovenLudwigVanBee
关于无功动态补偿装置阀体电容器缺陷定性描述正确的有()。(A)电容器外观
汽车配件公司对产品的某质量特性进行统计过程控制,每隔1小时抽取一个子组,每组包含
在以下招聘方式中,成本最高的是()。A:发布广告 B:网络招聘 C:校园招聘
男性患者30岁,既往健康,胸片示右上肺结核,痰菌(+),应用常规量异烟肼、利福平
最新回复
(
0
)