2. 财务会计
  3. 王某在甲公司工作 2 年 8 个月，甲公司提出并与王某协商解除了劳动合同。已知王

王某在甲公司工作 2 年 8 个月，甲公司提出并与王某协商解除了劳动合同。已知王

题库2022-08-02  28
问题 王某在甲公司工作 2 年 8 个月，甲公司提出并与王某协商解除了劳动合同。已知王某在合同解除前 12 个月的平均工资为 13 000 元，当地上年度职工月平均工资为 4 000 元，当地月最低工资标准为 2 000元。劳动合同解除时，甲公司依法应向王某支付的经济补偿数额为（ ）元。A.36000B.6000C.12000D.390000
选项 A.36000
B.6000
C.12000
D.390000
答案 A
解析 王某月工资13 000元，甲公司所在地上年度职工月平均工资为4 000元，王某工资超过所在地上年职工平均工资的3倍（4 000×3＝12 000元），属于高薪职工，其补偿金额的计算基数为所在地上年职工平均工资的3倍（12 000元），工作年限为2年8个月，每满1年支付1个月工资；满6个月不满1年的按1年计算，工作年限计算基数为3，经济补偿金＝12 000×3＝36 000（元）。
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