首页
登录
财务会计
人力资源管理的主要指标有( )。A.劳动生产率 B.员工忠诚度 C.员工满
人力资源管理的主要指标有( )。A.劳动生产率 B.员工忠诚度 C.员工满
免费题库
2022-08-02
102
问题
人力资源管理的主要指标有( )。A.劳动生产率B.员工忠诚度C.员工满意度D.员工流失率E.人工成本率与人工成本利润率
选项
A.劳动生产率
B.员工忠诚度
C.员工满意度
D.员工流失率
E.人工成本率与人工成本利润率
答案
ACDE
解析
饭店管理是人的管理,在饭店经营活动的所有资源中,人力资源是一种决定性资源,其他资源都须通过人才能发挥作用。人力资源管理的主要指标包括:①劳动生产率;②人工成本率与人工成本利润率;③员工流失率;④员工满意度;⑤工作积极性。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/caiwukuaiji/2737343.html
本试题收录于:
高级旅游经济题库高级经济师分类
高级旅游经济
高级经济师
相关试题推荐
1.题目:《中位数》 2.内容: 问题2如表所示是某公司员工月收人的资料.
试讲真题:小学信息技术《资源管理器》 1.题目:资源管理器 2.内容:
新时期如何做好辅导员工作?
如何做好辅导员工作?
获得信任是做好辅导员工作的前提,新上岗的辅导员如何尽快获得学生的信任?
对发展党员工作的情况,高校党委()自查一次,区委教育工委每年抽查一次。高校党委的
根据《普通高等学校辅导员队伍建设规定》,辅导员工作职责是:()A.深入开展社会主
发展党员工作应当贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求,按照(
做好发展党员工作对于增强党的阶级基础、扩大党的()具有重要战略意义。A.工人基础
近年来,世界500强企业将()作为员工招聘、培训、任命的重要参考标准。()A.E
随机试题
Readpartoftheletterofapplicationbelow.Aresentences16-22"Right"or"Wr
Youshouldspendabout20minutesonthistask.Theplansbelowshowthelayout
[img]2022m3x/ct_ve01202001m_eillist_1293_220329[/img][br]Theprofessorsuggest
设计问卷程序的第一步应是()A.确定问题题型 B.确定相关理论框架
以下哪些属于我国康复医学的三级康复网络服务理念()A.早期康复 B.早期治疗
根据《优先股试点管理办法》,下列事项中优先股股东有权出席并表决的有( )。[2
出现Courvoisier’sSign阳性的疾病是( )。A.直肠癌 B.
场外交易一般又称为( )。A:非银行交易 B:店头交易 C:柜台交易 D
A.口服无环鸟苷、局部用5%二甲基亚砜液 B.调整咬合,去除过锐、过陡的牙尖、
(2018年真题)根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,可作为非全日制用工劳
最新回复
(
0
)