首页
登录
财务会计
在( )情形下用人单位可以代扣劳动者工资。A.用人单位代扣代缴的个人所得税 B
在( )情形下用人单位可以代扣劳动者工资。A.用人单位代扣代缴的个人所得税 B
练习题库
2022-08-02
70
问题
在( )情形下用人单位可以代扣劳动者工资。A.用人单位代扣代缴的个人所得税B.用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用C.法院判决、裁定中要求代扣的抚养费D.法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用E.因职员违反公司规定
选项
A.用人单位代扣代缴的个人所得税
B.用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用
C.法院判决、裁定中要求代扣的抚养费
D.法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用
E.因职员违反公司规定
答案
ABCD
解析
有以下情形之一的,用人单位可以代扣劳动者工资。(1)用人单位代扣代缴的个人所得税。
(2)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用。
(3)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费。
(4)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/caiwukuaiji/1028919.html
本试题收录于:
注册税务师题库5127分类
注册税务师
5127
相关试题推荐
()指工资以外的各种福利,是职工基于企业组织一员的身份而得到的奖励。A.职工福
用人单位依法安排劳动者在制度工作日工作时间(8小时)以外延长工作时间的按照不低于
所谓( )是对劳动者权益和权能的保护。A.基本保护 B.优先保护 C.特殊
培训费用是( )。A.工资项目 B.人力资源管理费用 C.劳动争议处理费用
工资指导线的制定要符合国家宏观经济政策和对工资增长的总体要求,坚持( )的原则
编制工资表主要包括( )。A.工资计算 B.工资明细 C.工资分类 D.
( )不是劳动法基本原则的内容。A.保障劳动者劳动权的原则 B.劳动关系民主
以下各项中,用人单位可以单方随时解除劳动合同的是()。A.劳动者在转正
计件工资是按照劳动者在单位时间内完成的合格产品的数量来计算工资报酬的一种工资类别
()属于人工成本的范围。A.企业工资项目 B.企业职工福利费 C.
随机试题
[img]2014m8s/ct_eirm_eirread_0222_20144[/img]Someoneonceputforwardanattrac
Forthispart,youareallowed30minutestowriteanessayonhowtoinheritth
FlyingacrosstheAtlanticforthefirsttimewasagreat(achieve)______.achie
Al指的是( )。A.时效性 B.办公自动化 C.管理应用
电容器发生下列()情况时应立即退出运行。套管闪络或严重放电;接头过热或熔化;外壳
治疗痹证的方法是( ) A.祛风通络 B.养阴柔筋 C.散寒除湿 D.
下列哪项不符合牙本质龋的特点()A.存在有机质的分解 B.沿牙本质小管细菌侵入
某城市共有350万人,其中不足16岁人口有80万,就业人口200万人,失业人口2
(2014年真题)下列交易事项中,能够引起资产和所有者权益同时发生增减变动的有(
电动风阀控制器安装前应进行的检查内容有()。A.线圈和阀体间电阻 B.驱
最新回复
(
0
)