首页
登录
财务会计
关于经营者年薪制的表述,正确的是( )。A:经营者年薪制有特定的内涵,是按照年度
关于经营者年薪制的表述,正确的是( )。A:经营者年薪制有特定的内涵,是按照年度
资格题库
2022-08-02
81
问题
关于经营者年薪制的表述,正确的是( )。A:经营者年薪制有特定的内涵,是按照年度支付给经营者薪酬的制度B:年薪的浮动薪酬取决于经营者市场形成的薪酬率和企业支付能力C:年薪的固定薪酬主要取决于本企业经营状况和效益高低D:经营者年薪制使经营者利益与员工利益相分离
选项
A:经营者年薪制有特定的内涵,是按照年度支付给经营者薪酬的制度
B:年薪的浮动薪酬取决于经营者市场形成的薪酬率和企业支付能力
C:年薪的固定薪酬主要取决于本企业经营状况和效益高低
D:经营者年薪制使经营者利益与员工利益相分离
答案
D
解析
年薪制不能简单地理解为就是按照年度支付给经营者薪酬的制度,年薪制有其特定的内涵:①实行年薪制的企业,经营者的利益与员工的利益相分离,而与企业利益相联系;②经营者的年薪与员工薪酬制度相分离,而与工作责任、决策风险、经济效益挂钩;③年薪不在员工薪酬总额内列支:固定薪酬从管理费用中支出,浮动薪酬则从企业税后利润中支出;④经营者的年薪及调整由企业的董事会或股东大会决定。年薪制一般由固定薪酬与可变薪酬(浮动薪酬)两部分构成。前者水平取决于“经营者市场”形成的市场薪酬率和企业的支付能力;后者水平主要取决于本企业的经营状况,随着效益的大小浮动。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/caiwukuaiji/1020859.html
本试题收录于:
注册税务师题库5127分类
注册税务师
5127
相关试题推荐
(2018年11月)以下关于企业职能组织模式的表述,正确的有( )。A.机构复
(2018年5月)下列有关短文法的表述,不正确的是( )。A.考评者以示例说明
(2018年5月)有关笔试的表述,不正确的是( )。A.可以对大规模的应聘者同
(2017年11月)关于福利的本质的表述,不正确的是( )A.它是一种补充性报
(2017年11月)关于选择排列法特点的表述,正确的有( )A.是简单排列法
(2017年11月)关于笔试法的表述,正确的有( )A.成绩评定比较主观 B
(2015年11月)以下关于劳动效率定员法核算指标的表述,不正确的是( )。
(2015年11月)以下关于劳动定员与劳动定额的表述,不正确的是( )。A.
(2016年5月)以下关于合成考评法的表述,正确的有()。A.它可以因地
(2017年5月)以下关于绩效计划的表述,不正确的是( )A.绩效计划是一个双
随机试题
Governmentisabasicmeansoforderinghumanrelations.【C1】______itscitize
Thetsunami(海啸)()over160,000peoplewerekilledwasaterribledisasterforh
WhatisMr.Bacon’sjobspecifically?[originaltext]Interviewer:Mr.Bacon,what
Underthis______pressuresomeoftherocksevenbecameliquid.A、intensiveB、we
现代行政决策的基础是( )。 A.群众拥护 B.领导素质 C.干群团结
A.阵发性痉挛性咳嗽,咳毕有回吼声,日轻夜重 B.咳嗽,发热,流涕,经治表证解
下列预测影响分析方法中,()是定性地反映建设项目的环境影响。A:数学模型法
某市政府机关职员王某,因涉嫌犯间谍罪被有关部门立案侦査,后被依法采取强制措施。下
根据《全国人大组织法》规定,在必要的时候,下列哪一机构有权决定全国人民代表大会会
内地某企业出口一批冻肉,口岸检验检疫机构查验时发现货证不符,经核实这是由于该企业
最新回复
(
0
)