首页
登录
财务会计
岗位薪酬制的最大特点就是薪酬的给予( )。A.对岗不对人 B.对人不对岗 C
岗位薪酬制的最大特点就是薪酬的给予( )。A.对岗不对人 B.对人不对岗 C
题库
2022-08-02
51
问题
岗位薪酬制的最大特点就是薪酬的给予( )。A.对岗不对人B.对人不对岗C.对事不对人D.对人不对事
选项
A.对岗不对人
B.对人不对岗
C.对事不对人
D.对人不对事
答案
A
解析
本题考查的是岗位薪酬制的特点。岗位薪酬制的最大特点就是薪酬的给予“对岗不对人”,薪酬水平的差异来源于员工岗位的不同,在相同的岗位上工作的员工,获得相同的薪酬.而很少考虑员工的年龄、资历、技能等个人因素。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/caiwukuaiji/1020373.html
本试题收录于:
注册税务师题库5127分类
注册税务师
5127
相关试题推荐
(2015年11月)( )是指通过培训需求分析以明确哪些岗位的人员需要培训,需
(2015年5月)职工通过本岗位的工作和自治实现对管理的参与,具体形式包括(
(2017年11月)企业岗位薪酬体系以( )为基础。A.岗位调查 B.岗位分
(2017年11月)根据员工的实际贡献付薪,适当拉开薪酬差距体现了企业薪酬管理的
(2017年11月)常用的岗位评价方法有( )A.排序法 B.因素比较法
(2015年11月)某机械制造企业为了进行岗位薪酬制度设计,拟对生产一线的操作技
(2017年5月)某公司的开展工作岗位评价过程中,拟采取概率加权法制定评价指标权
(2017年11月)简要说明工作岗位调查设计方案的构成。(15分)
(2017年11月)薪酬实质是一种交换关系,企业应根据员工的( )等方面的情况
(2017年5月)( )属于外部薪酬。A.基本工资 B.绩效工资 C.社会
随机试题
HowtheCIAWorks[A]DespiteplentyofHollywoodfilmsabouttheCIAand
[originaltext]Manyyearsago,IreadthatJamesA.Michener,who,at40,wo
Scientistsareactivelyinvestigatingthefeedbackmechanismwithinthephys
[originaltext]W:David.haveyoueverplacedanadintheCampusDaily?M:Yes
对错畸形种族演化的叙述,不正确的是A.出现牙列拥挤 B.咀嚼器官进化增强 C
男性,30岁。近期劳累突发畏寒、高热。咳嗽,铁锈样痰,查体:体温高达39℃,干咳
把下面的六个图形分为两类,使每一类图形都有各自的共同特征或规律,分类正确的一项是
某企业实施质量改进项目,采用网络图法。根据所搜集的资料绘制的网络图如图所示。根据
在自动喷水灭火系统设备和组件安装完成后应对系统进行调试。根据《自动喷水灭火系统施
最新回复
(
0
)