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下列属于员工考核方法中得比较方法的是( )A.目标管理法 B.强迫性分析法
下列属于员工考核方法中得比较方法的是( )A.目标管理法 B.强迫性分析法
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2022-08-02
89
问题
下列属于员工考核方法中得比较方法的是( )A.目标管理法B.强迫性分析法C.结果管理法D.排列等级法
选项
A.目标管理法
B.强迫性分析法
C.结果管理法
D.排列等级法
答案
B
解析
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管理学与服务军队文职题库军队文职人员招聘分类
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