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在为企业员工开展成长小组的第三次聚会中,小王和小李就如何安排小组内部分工产生了分
在为企业员工开展成长小组的第三次聚会中,小王和小李就如何安排小组内部分工产生了分
admin
2022-08-02
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问题
在为企业员工开展成长小组的第三次聚会中,小王和小李就如何安排小组内部分工产生了分歧,双方言语激烈。最后变成了争吵和人身攻击,互相挑战在组内的角色和指责各自的行为。此时,社会工作者介入的焦点应该是()。A.请两人暂时离开,让他们先处理对抗行为B.冷静地转移话题,忽略两人的对抗行为C.包容两人的对抗行为,继续讨论小组内部分工D.重申小组规范,处理两人的对抗行为
选项
A.请两人暂时离开,让他们先处理对抗行为
B.冷静地转移话题,忽略两人的对抗行为
C.包容两人的对抗行为,继续讨论小组内部分工
D.重申小组规范,处理两人的对抗行为
答案
D
解析
(中期转折阶段——协调和处理冲突)
这个阶段社会工作者的工作重点在于通过专业辅导,协调和处理组员之间的竞争及各种可能的冲突,促进小组内部的良性竞争与和谐,推动小组关系走向紧密化。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1045445.html
本试题收录于:
初级社会综合能力题库社会工作者分类
初级社会综合能力
社会工作者
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