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在选择具体的绩效考评方法时,应当考虑( )。A.管理成本 B.工作实用性
在选择具体的绩效考评方法时,应当考虑( )。A.管理成本 B.工作实用性
考试题库
2022-08-02
53
问题
在选择具体的绩效考评方法时,应当考虑( )。A.管理成本B.工作实用性C.工作责任D.工作适用性E.能力素质
选项
A.管理成本
B.工作实用性
C.工作责任
D.工作适用性
E.能力素质
答案
ABD
解析
在选择确定具体的绩效考评方法时,应考虑:①管理成本;②工作实用性,即所设计的考评方法必须切实可行,便于贯彻实施;③工作适用性,是指考评方法、工具与岗位人员的工作性质之间的对应性和一致性,切实保证考评方法能够体现工作的性质和特点。
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本试题收录于:
三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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