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( )越大,表示招聘信息发布的效果越好。A. 录用比 B. 招聘完成比 C
( )越大,表示招聘信息发布的效果越好。A. 录用比 B. 招聘完成比 C
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2022-08-02
40
问题
( )越大,表示招聘信息发布的效果越好。A. 录用比B. 招聘完成比C. 应聘比D. 总成本效用
选项
A. 录用比
B. 招聘完成比
C. 应聘比
D. 总成本效用
答案
C
解析
人员录用数量评估是对招聘工作有效性检验的一个重要方面。人员录用评估主要从录用比、招聘完成比和应聘比三个方面来进行。其中,应聘比=(应聘人数/计划招聘人数)×100%。应聘比说明招募的效果,该比例越大,则招聘信息发布的效果越好。
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三级人力理论知识和专业能力题库企业人力资源管理师分类
三级人力理论知识和专业能力
企业人力资源管理师
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