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劳动定额定员标准分级
劳动定额定员标准分级
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2022-08-02
11
问题
劳动定额定员标准分级
选项
答案
解析
1.国家劳动定额定员标准:对全国劳动定额定员管理,以及各行业劳动定额定员工作具有重大指导意义,必须在全国范围内统一制定的劳动定额定员标准。
2.行业劳动定额定员标准:没有劳动定额定员的国家标准而又需要在某个行业范围内统一制定、贯彻的劳动定额定员标准。
3.地方劳动定额定员标准:在没有劳动定额定员国家标准和行业标准的前提下,在某一地方区域内统一制定、实施的劳动定额定员标准。
4.团体劳动定额定员标准:由团体按照团体确立的标准制定程序,自主制定发布,由社会自愿采用的劳动定额定员标准。
5.企业劳动定额定员标准:企业在本单位范围内统一制定、实施的劳动定额定员标准
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二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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