2. 从业资格
  3. （2018年5月）（　　）不属于人力资源需求预测的定量方法。A.灰色预测模型法

（2018年5月）（　　）不属于人力资源需求预测的定量方法。A.灰色预测模型法

admin2022-08-02  52
问题 （2018年5月）（　　）不属于人力资源需求预测的定量方法。A.灰色预测模型法B.转换比率法C.马尔可夫分析法D.经验预测法
选项 A.灰色预测模型法
B.转换比率法
C.马尔可夫分析法
D.经验预测法
答案 D
解析 人力资源需求预测的定量方法包括转换比率法、人员比率法、趋势外推法、回归分析法、经济计量模型法、灰色预测模型法、生产模型法、马尔可夫分析法、定员定额分析法、计算机模拟法。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1021813.html
本试题收录于： 二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类

二级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)