首页
登录
从业资格
管理学家( )系统地归纳了古典学派的观点并提出了8条指导原则。A.孔茨 B.
管理学家( )系统地归纳了古典学派的观点并提出了8条指导原则。A.孔茨 B.
练习题库
2022-08-02
43
问题
管理学家( )系统地归纳了古典学派的观点并提出了8条指导原则。A.孔茨B.厄威克C.钱德勒D.赫兹伯格
选项
A.孔茨
B.厄威克
C.钱德勒
D.赫兹伯格
答案
B
解析
管理学家厄威克系统归纳了古典管理学派泰罗、法约尔、韦伯等人的观点,提出了8条指导原则:目标原则、相符原则、职责原则、组织阶层原则、管理幅度原则、专业化原则、协调原则和明确性原则。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1018451.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
人力资源费用支出控制的原则有( )A.及时性原则 B.节约性原则 C.适应
劳动争议贯彻自愿原则,具体包括( )A.申请调解自愿 B.接受调解自愿 C
( )是人力资源管理制度规划的基本原则。A.共同发展原则 B.学习与创新并重
费用预算与执行的原则是( )、总体控制、个案执行。A.分项预算 B.分头预算
( )劳动关系是基于在法律面前人人平等、契约自由等原则为基础构建的。A.利益激
适当拉开员工之间的薪酬差距体现了( )原则。A.对外具有竞争力 B.对内具有
订立集体合同应当遵循的原则包括( )A.不得采取过激行为 B.诚实守信、公平
岗位设置的基本原则是( )A.最低数量原则 B.成本最低原则 C.因事设岗
劳动法的首要原则是( )A.保障报酬权 B.保障物质帮助权 C.保障劳动者
工作岗位的影响因素不包括( )A.管理信息系统 B.软环境条件 C.劳动环
随机试题
Whenanorganismiscompletelyencapsulatedandpreserved,itbecomesafossil,
Forthispart,youareallowed30minutestowriteanessayentitledHowtoMake
Nooneshouldbeforcedtowearauniform【C1】______anycircumstance.Uniform
材料三:某市2019年5月发布的统计数据显示,2019年前两个月实现工农业销售总
A. B. C. D.
卫生服务记录表单是卫生管理部门依据国家法律法规、卫生制度和技术规范的要求,用于记
绿色:健康A.决赛:关键 B.尖叫:恐惧 C.危机:管理 D.警报
“5S”管理活动的核心是()。A.整理 B.整顿 C.清洁 D.素养
考核方法的选择,不从下列哪个角度来概括员工的工作()A.工作环境 B.工
某企业2019年销售收入2000万元。当年实际发生业务招待费20万元。该企业当年
最新回复
(
0
)