2. 从业资格
  3. 行为描述面试的假设前提有（　　）。A.一个人过去的行为最能预示其未来的行为 B

行为描述面试的假设前提有（　　）。A.一个人过去的行为最能预示其未来的行为 B

练习题库2022-08-02  44
问题 行为描述面试的假设前提有（　　）。A.一个人过去的行为最能预示其未来的行为B.说和做是不同的C.识别关键性的工作要求D.探测行为样本E.基于关键胜任特征
选项 A.一个人过去的行为最能预示其未来的行为
B.说和做是不同的
C.识别关键性的工作要求
D.探测行为样本
E.基于关键胜任特征
答案 AB
解析 行为描述面试的假设前提是：一个人过去的行为最能预示其未来的行为；说和做是不同的。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1018257.html
本试题收录于： 二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类

二级人力理论和专业和综合评审

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)