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绩效考评指标体系的设计方法有（ ）。A.要素图示法 B.问卷调查法 C.个
绩效考评指标体系的设计方法有（ ）。A.要素图示法 B.问卷调查法 C.个
admin
2022-08-02
35
问题
绩效考评指标体系的设计方法有（ ）。A.要素图示法B.问卷调查法C.个案研究法D.面谈法E.经验总结法
选项
A.要素图示法
B.问卷调查法
C.个案研究法
D.面谈法
E.经验总结法
答案
ABCDE
解析
绩效考评指标体系的设计方法包括：要素图示法、问卷调查法、个案研究法、面谈法、经验总结法、头脑风暴法。
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二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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