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企业薪酬制度设计的原则是( )。A.公平性 B.激励性 C.竞争性 D.
企业薪酬制度设计的原则是( )。A.公平性 B.激励性 C.竞争性 D.
免费题库
2022-08-02
51
问题
企业薪酬制度设计的原则是( )。A.公平性B.激励性C.竞争性D.经济性E.合法性
选项
A.公平性
B.激励性
C.竞争性
D.经济性
E.合法性
答案
ABCDE
解析
企业薪酬制度设计的原则包括:公平性原则、激励性原则、竞争性原则、经济性原则、合法性原则。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1018053.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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