人力资源预测的局限性包括(  )。A.预测方法不精密 B.企业内部的抵制 C

最全题库2022-08-02  48

问题 人力资源预测的局限性包括(  )。A.预测方法不精密B.企业内部的抵制C.预测的代价高昂D.知识水平的限制E.环境的不确定性

选项 A.预测方法不精密
B.企业内部的抵制
C.预测的代价高昂
D.知识水平的限制
E.环境的不确定性

答案 BCDE

解析 预测方法是设计的,不存在不精密之说。
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