首页
登录
从业资格
绩效考评指标设计的前提和基础是( )。A.制定企业总体战略 B.明确绩效考评
绩效考评指标设计的前提和基础是( )。A.制定企业总体战略 B.明确绩效考评
题库
2022-08-02
73
问题
绩效考评指标设计的前提和基础是( )。A.制定企业总体战略B.明确绩效考评的指标来源C.制定人力资源战略D.进行岗位分析与评价
选项
A.制定企业总体战略
B.明确绩效考评的指标来源
C.制定人力资源战略
D.进行岗位分析与评价
答案
B
解析
在进行绩效考评指标体系设计时,首先要明确绩效考评的指标来源,这是指标设计的前提和基础。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1017438.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
可以有效地防止和减少员工在工作中出现重复性差错和失误的绩效改进策略是( )。A
由于涉及的工作对象和内容的不同,绩效管理程序的设计可分为具体考评程序设计和(
( )应承担法律责任。A.企业违反集体合同的规定 B.个人不履行集体合同规定
下列关于强迫选择法的说法错误的是( )。A.是一种行为导向型的客观考评方法
( )是假设员工工作行为和工作绩效整体呈正态分布的一种方法。A.强制分布法
在人力资源规划中,( )事关全局,是各种人力资源计划的核心。A.战略规划 B
在企业规划中起决定作用的规划是( )。A.战略规划 B.制度规划 C.费用
( )是对绩效管理中各个环节和工作要素进行全面监测分析的过程。A.绩效管理制度
( )组是企业中最基本的协作关系和协作形式。A.作业 B.管理 C.执行
( )指企业开展培训所获得的货币收益与培训总投入之间的比值。A.培训投资效益率
随机试题
Itwasthefirstsnowofwinter.Upuntilnow,Ihadbeenabletodressmyse
InAnglo-Saxonperiod,"Beowulf"representedthe______poetry.A、paganB、religion
Yearsago,doctorsoftensaidthatpainwasanormalpartoflife.Inpartic
Whatisthewoman’sproblem?[br][originaltext]W:Goodafternoon,ProfessorMi
IsupposethatwhenIcomebackinten-yeartimealltheseoldhouse______down.A
下列各句中加点的熟语或成语使用正确的一句是()。A. B. C. D.
暂冠位置应该做到()A.龈上 B.与最终修复体位置一致 C.后牙
一住店客人未付房钱即想离开旅馆去车站。旅馆服务员揪住他不让走,并打报警电话。客人
宏观税收负担衡量指标包括()。A:国民生产总值负担率B:国民收入负担率C:企
《医师考核管理办法》规定,对考核不合格的医师,卫生行政部门可以A.吊销其医师执业
最新回复
(
0
)