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企业内部人力资源供给量必须考虑的因素包括( )。A.薪酬 B.退休 C.平
企业内部人力资源供给量必须考虑的因素包括( )。A.薪酬 B.退休 C.平
免费题库
2022-08-02
41
问题
企业内部人力资源供给量必须考虑的因素包括( )。A.薪酬B.退休C.平调D.晋升E.福利
选项
A.薪酬
B.退休
C.平调
D.晋升
E.福利
答案
BCD
解析
企业未来内部人力资源供给是企业人力资源供给的主要部分(除新建企业外)。企业人力资源需求的满足,应优先考虑内部人力资源供给。企业内部人力资源供给量必须考虑的因素包括:①企业内部人员的自然流失(伤残、退休、死亡等);②内部流动(晋升、降职、平调等);③跳槽(辞职、解聘)。
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二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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