首页
登录
从业资格
在员工招聘通常使用的群蚀决策法,其特点不包括( )。A.决策人员的来源广泛 B
在员工招聘通常使用的群蚀决策法,其特点不包括( )。A.决策人员的来源广泛 B
资格题库
2022-08-02
40
问题
在员工招聘通常使用的群蚀决策法,其特点不包括( )。A.决策人员的来源广泛B.群体决策的主观性高C.决策人员不是唯一的D.运用了运筹学的原理
选项
A.决策人员的来源广泛
B.群体决策的主观性高
C.决策人员不是唯一的
D.运用了运筹学的原理
答案
B
解析
群体决策法的特点有:(1)决策人员的来源广泛。(2)决策人员不是唯一的。(3)群体决策法运用了运筹学的原理,提两了招聘决策的科学性与有效性。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1016360.html
本试题收录于:
二级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
二级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
相关试题推荐
有可能影响内部员工积极性的员工招募方式是( )。A.校园招聘B.网络招聘C.内
(三)某设备工业公司是一家中型企业,根据岗位的工作性质和特点,该公司将岗位划分
对于员工层面的培训需求调查与分析的方法以( )为主。A.问卷调查和观察法B.问
( )考评方法较注重工作业绩,特别是员工或团队的产出和贡献。.结果主导型B.行
品质主导型考评的特点是( )。A.效度较差B.标准易于确定C.可操作性强D.重
( )具有省时的特点,能尽快检查出某种测试方法效度。A.预测效度B.费用效度C.
( )是组织对各类岗位工作的任务、员工的任职资格等事项所作的统一规定。A.岗位
绩效管理的最终目标是( )。A.提高组织工作效率B.改善组织工作氛围C.为员工
共享题干题(一)某公司又到了年终绩效考核的时候,从主管到员工每个人都很紧张,大
(一)某公司又到了年终绩效考核的时候,从主管到员工每个人都很紧张,大家议论纷纷
随机试题
[audioFiles]audio_eufm_j01_337(200910)[/audioFiles]A、Hehastohandinareport
PASSAGETHREE[br]In"Itwasasevereset-backtoherrecentlypleasedmentals
[originaltext]M:Weseemtobehavingthisconversationoverandoveragain.W:
城镇道路施工中,有关质量控制说法正确的是()。A.前一分项工程未经验收合格
肺根的结构除外A、肺动、静脉 B、肺叶支气管 C、肺支气管动、静脉 D、淋
既能利水消肿,渗湿健脾,除痹,又能清热排脓的药物是()A.薏苡仁 B.车
财务报表分析的一般目的可以概括为()。 Ⅰ.评价过去的经营业绩 Ⅱ.衡是
以下哪一项不属于B细胞的主要免疫功能A.产生抗体B.递呈抗原C.分泌细胞因子D.
患者,男,35岁。急性细菌性心内膜炎。需作血培养检查,护士应采血A、4ml B
(2021年真题)根据合伙企业法律制度的规定,下列主体中,可以成为有限合伙企业普
最新回复
(
0
)