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绩效反馈面谈的过程中( )。A.上级要向下级提供考评结果 B.要重点评价下
绩效反馈面谈的过程中( )。A.上级要向下级提供考评结果 B.要重点评价下
资格题库
2022-08-02
35
问题
绩效反馈面谈的过程中( )。A.上级要向下级提供考评结果B.要重点评价下级的工作态度C.首先要指出下级在本考核周期中出现的不足D.应当鼓励下级参与讨论,发表自己的意见和看法E.针对考评结果提出下级未来计划周期的工作目标和发展计划
选项
A.上级要向下级提供考评结果
B.要重点评价下级的工作态度
C.首先要指出下级在本考核周期中出现的不足
D.应当鼓励下级参与讨论,发表自己的意见和看法
E.针对考评结果提出下级未来计划周期的工作目标和发展计划
答案
DE
解析
绩效反馈面谈的技巧:①考评者要与被考评者应具有共同的目标,双方是完全平等的交流者。②通过正面鼓励或反馈,关注和肯定被考评者的长处。③要提前向被考评者提供考评结果,强调客观事实。④应当鼓励被考评者参与讨论,发表自己的意见和看法。⑤针对考评结果,与被考评者协商,提出未来的工作目标与发展计划。
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本试题收录于:
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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