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关于人力资源预测的说法不正确的是()。A:企业职位空缺不可能完全通过内部供给解决
关于人力资源预测的说法不正确的是()。A:企业职位空缺不可能完全通过内部供给解决
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2022-08-02
56
问题
关于人力资源预测的说法不正确的是()。A:企业职位空缺不可能完全通过内部供给解决B:严格的户籍制度制约着企业外部人员的供给C:人员供给预测包括内部供给预测和外部供给预测D:企业人力资源需求满足应优先考虑外部人力资源供给
选项
A:企业职位空缺不可能完全通过内部供给解决
B:严格的户籍制度制约着企业外部人员的供给
C:人员供给预测包括内部供给预测和外部供给预测
D:企业人力资源需求满足应优先考虑外部人力资源供给
答案
D
解析
企业人力资源需求的满足，应优先考虑内部人力资源的供给。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/congyezige/1007190.html
本试题收录于：
一级人力理论和专业和综合评审题库企业人力资源管理师分类
一级人力理论和专业和综合评审
企业人力资源管理师
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