目标管理的要素包括（　　）。A.技能薪酬 B.不限期完成 C.参与决策 D

资格题库2022-08-02 108

问题目标管理的要素包括（　　）。A.技能薪酬B.不限期完成C.参与决策D.绩效反馈E.目标具体化

选项 A.技能薪酬
B.不限期完成
C.参与决策
D.绩效反馈
E.目标具体化

答案 CDE

解析目标管理有四个要素：①目标具体化，即要求明确、具体地描述预期的结果。②参与决策，即在制定工作目标时，要求涉及目标的所有群体共同制定目标，并共同规定如何衡量目标的实现程度，而不是由上级单方面指定下级的工作目标。③限期完成，即规定目标完成的时间期限，以及每一阶段任务完成的期限。④绩效反馈，即不断地给予员工关于目标实现程度或接近目标程度的反馈，使员工能及时地了解工作的进展，掌握工作的进度，从而及时地进行自我督促和行为矫正，最终如期完成目标。

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中级人力资源管理

中级经济师

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目标管理的要素包括（　　）。A.技能薪酬 B.不限期完成 C.参与决策 D

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中级经济师

咨询和监理工程师风险主要来源于()。A:决策错误风险 B:业主的风险 C:缔

价值工程与一般的投资决策理论不同，它强调的有()。A:功能分析 B:工程的价值

在下述评价方法中，属非确定型决策方法的有()。A:最小最大后悔值法 B:期望值

合同关系的组成要素有()。A:主体 B:形式 C:载体 D:客体 E:内

关于风险分析的好处，下列不正确的是()。A:有助于决策人制定更完备的应急计划，有

下列各种决策方法中，属于风险型决策方法的是()。A:最大最小收益值法 B:最小

风险型决策的自然状态发生的概率是()。A:未知的 B:已知的 C:随机的

下列选项中，不属于按照定额所反映的生产要素对工程建设定额分类的是()。A:劳动消

合同关系的组成要素有()。A:主体B:形式C:载体D:客体E:内容

按决策问题的风险特性不同，决策可以分为()。A:风险型决策B:确定型决策C:

[img]ct_epem_epelisv_01851(20097)[/img][br][originaltext]Ican’tseetheWords

[img]2012q1/ct_etoefm_etoeflistz_0835_20121[/img][br]Whatcanbeinferredabou

Some1．2millionsmallfirmshaveopenedtheirdoorsoverthepastsixyearsof

Forthispart,youareallowed30minutestowriteashortessayentitledTe

Toitsfans,itisaddictive.Tothemedia,itisapromisingmoney-maker.S

[originaltext]Howmanyteethhaveyouhadfilledinthepasttwoyears?If

微分方程y-y=0满足y(0)=2的特解是（　　）。

下列情况可引起框移突变的是DNA链中()A.A转换为G B.A的缺失 C

某医院将组织全院党团员义务献血活动，急诊科年轻护士甲、乙、丙均积极报名参加。

（2018真题）根据现行国家标《泡沫灭火系统设计规范》（GB50151），油罐采

目标管理的要素包括（ ）。A.技能薪酬 B.不限期完成 C.参与决策 D

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咨询和监理工程师风险主要来源于()。A:决策错误风险 B:业主的风险 C:缔

价值工程与一般的投资决策理论不同，它强调的有()。A:功能分析 B:工程的价值

在下述评价方法中，属非确定型决策方法的有()。A:最小最大后悔值法 B:期望值

合同关系的组成要素有()。A:主体 B:形式 C:载体 D:客体 E:内

关于风险分析的好处，下列不正确的是()。A:有助于决策人制定更完备的应急计划，有

下列各种决策方法中，属于风险型决策方法的是()。A:最大最小收益值法 B:最小

风险型决策的自然状态发生的概率是()。A:未知的 B:已知的 C:随机的

下列选项中，不属于按照定额所反映的生产要素对工程建设定额分类的是()。A:劳动消

合同关系的组成要素有()。A:主体B:形式C:载体D:客体E:内容

按决策问题的风险特性不同，决策可以分为()。A:风险型决策B:确定型决策C:

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微分方程y-y=0满足y(0)=2的特解是（ ）。

下列情况可引起框移突变的是DNA链中()A.A转换为G B.A的缺失 C

某医院将组织全院党团员义务献血活动，急诊科年轻护士甲、乙、丙均积极报名参加。

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