首页
登录
财务会计
职业生涯管理是组织进行培训与开发的重要内容,评估其效果的标准有( )。A.劳动
职业生涯管理是组织进行培训与开发的重要内容,评估其效果的标准有( )。A.劳动
考试题库
2022-08-02
52
问题
职业生涯管理是组织进行培训与开发的重要内容,评估其效果的标准有( )。A.劳动力市场就业率B.劳动力市场平均工资水平C.组织的绩效指数变化D.员工态度或知觉到的心理变化E.个人或组织目标的达成程度
选项
A.劳动力市场就业率
B.劳动力市场平均工资水平
C.组织的绩效指数变化
D.员工态度或知觉到的心理变化
E.个人或组织目标的达成程度
答案
CDE
解析
可以用以下四个方面的标准来衡量职业生涯管理的有效性:①是否达到个人或组织目标及其程度;②具体活动的完成情况;③绩效指数变化;④态度或知觉到的心理的变化。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/481420.html
本试题收录于:
中级人力资源管理题库中级经济师分类
中级人力资源管理
中级经济师
相关试题推荐
《建设工程质量管理条例》明确规定,在正常使用条件下,建设工程的屋面防水工程最低保
从管理理论和方法的角度来看,我国的建设工程监理是()。A:施工单位的项目管理
网络计划检查的主要内容,下列选项()不包括在内。A:关键工作的进度 B:资源状
项目可行性研究报告评估内容不包括()。A:项目建设必要性 B:工艺技术方案
投标申请人提供资格预审申请书中的财务状况表,不应包括()。A:人均劳动生产率
下列选项中,不属于按照定额所反映的生产要素对工程建设定额分类的是()。A:劳动消
无形资产的计价,原则上应按()。A:评估确认或合同、协议约定的金额计价 B:按
建设项目使用劳动力、消耗资源而使社会付出的代价,称为()。A:影子价格 B:影
建设工程项目监理机构人员配备应具有合理的结构,主要是指具有合理的()。A:组织结
下列管理制度中,不属于建筑企业科学、合理的合同管理制度的是()。A:建筑工程合同
随机试题
[originaltext]M:Sure.Peopleoftenhavedifferentwaysoflearningandapproac
【B1】[br]【B10】[originaltext]Whydosomanypeoplelivetoahealthyold
InAmericatherearenonoblesormenofletters,andthecommonfolkmistru
"Competenceandperformance"conceptwasmainlydevelopedby______.A、DeSaussure
A.1.04 B.1.62 C.2.23 D.3.45
离心分离法测定沥青混合料的沥青含量时、应考虑泄漏入抽提液中矿粉的含量;如果忽略该
诚实或虚伪、勇敢或怯懦、谦虚或骄傲、勤劳或懒惰等描述的是个体的()。A.性格
霍乱的主要传播途径A.苍蝇、蟑螂等媒介 B.食物 C.饮水 D.间接接触
骨髓涂片中对诊断霍奇金病最有价值的特点是A:嗜酸性粒细胞增多B:淋巴细胞增多
(2019年真题)根据《农用地土壤环境管理办法(试行)》农用地土壤污染预防的有关
最新回复
(
0
)