2. 财务会计
  3. （2011年真题）实行成本领先战略的企业在制定薪酬方案时通常会（ ）。A.提

（2011年真题）实行成本领先战略的企业在制定薪酬方案时通常会（ ）。A.提

最全题库2022-08-02  66
问题 （2011年真题）实行成本领先战略的企业在制定薪酬方案时通常会（   ）。A.提高奖金在整体薪酬中所占的比例B.实施高于市场水平的基本薪酬C.使薪酬水平不超过竞争对手D.追求效率最大化、成本最小化E.对于创新给予足够的报酬和奖励
选项 A.提高奖金在整体薪酬中所占的比例
B.实施高于市场水平的基本薪酬
C.使薪酬水平不超过竞争对手
D.追求效率最大化、成本最小化
E.对于创新给予足够的报酬和奖励
答案 ACD
解析 成本领先战略，即成本最低战略，在产品本身的质量大体相同的情况下，以低于竞争对手的价格向客户提供产品。采取这一战略的企业往往追求的是效率最大化、成本最小化。在薪酬水平方面比竞争对手的薪酬相对较低，在薪酬结构方面奖金部分所占的比例相对较大。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/478980.html
本试题收录于： 中级人力资源管理题库中级经济师分类

中级人力资源管理

中级经济师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)