(2015年真题)人力资源规划需要按照一定的程序和步骤进行,该程序的起点是(

最全题库2022-08-02  32

问题 (2015年真题)人力资源规划需要按照一定的程序和步骤进行,该程序的起点是(   )。A.人事测评B.实践监控C.供需匹配D.组织目标与战略分析

选项 A.人事测评
B.实践监控
C.供需匹配
D.组织目标与战略分析

答案 D

解析 战略性人力资源管理过程,主要可以划分为以下八个步骤。其中第一个步骤是确定组织的战略规划。战略规划确定了组织的总体战略目标以及实现目标的战略路径选择,这是实施战略性人力资源管理的起点,同时也是战略性人力资源管理的目的所在。在这一步,组织需要回答的问题是:“我们的战略目标是什么 我们准备通过何种方式获得竞争优势,从而实现我们的战略目标 ”
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/478948.html

最新回复(0)