关于企业战略与薪酬管理策略的说法，正确的是（）。A.采用成长战略的企业，在短期

考试题库2022-08-02 56

问题关于企业战略与薪酬管理策略的说法，正确的是（）。A.采用成长战略的企业，在短期内应提供相对较低的基本薪酬B.采用稳定战略的企业，基本薪酬和福利所占比重应较低C.采用收缩战略的企业，基本薪酬所占比重应较高D.采用创新战略的企业，基本薪酬水平应低于劳动力市场平均水平

选项 A.采用成长战略的企业，在短期内应提供相对较低的基本薪酬
B.采用稳定战略的企业，基本薪酬和福利所占比重应较低
C.采用收缩战略的企业，基本薪酬所占比重应较高
D.采用创新战略的企业，基本薪酬水平应低于劳动力市场平均水平

答案 A

解析本题考查战略性薪酬管理。选项B，稳定战略：在薪酬结构上基本薪酬和福利所占的比重较大。选项C，收缩战略：在薪酬结构上基本薪酬所占的比例相对较低。选项D，创新战略：其基本薪酬以劳动力市场的通行水平为准且略高于市场水平。

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关于企业战略与薪酬管理策略的说法，正确的是（）。A.采用成长战略的企业，在短期

中级人力资源管理

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研究各种运输方式的合理分布、合理配备以及发展规律的工作称为()。A:运输管理

影响运输线路布局的要素是()。A:运输企业规模 B:运输线路的数量 C:运输

下列政府主管部门中，管理水路运输和公路运输的是()。A:铁道部 B:交通运输部

()是实现部门间、企业间、地区间、城乡间，乃至国际间经济联系的物质条件。A:自用

公路的正外部性主要体现在()。A:公路管理对生态环境的保护 B:大气污染 C

运输系统中的软件系统主要包括运输行政管理组织和()。A:运输生产经营组织 B:

运输企业的运输产品价值量由运输成本和()构成。A:运输收入 B:盈利 C:

道路危险货物运输管理的主要内容包括危险货物运输的开业管理、行政许可程序管理和(

运输企业在运输生产能力有余或寻找回程货源等情况下，采用()有利于增加企业收入。

道路运输合同是以道路运输企业或个人作为承运人的运输合同，属于提供()的合同。A

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Fromthechildtooldage,wealluselanguageasameansof【B1】______our

[originaltext]Thisguygoestoabarthat’sonthetenthfloorofahotel.

[originaltext]I’mateacher．Whatdoyoudo?[/originaltext][originaltext]Seeyo

Manystudentsfindtheexperienceofattendinguniversitylecturestobear

男性，31岁。2年前因胃溃疡穿孔行毕Ⅰ式胃大部切除术。术后半年胃溃疡复发并出血，

A.50m、20m、10mB.500m、50m、20mC.1000m、100m、

A.糖化血清蛋白B.胰岛素C.C肽D.血糖E.糖化血红蛋白诊断糖尿病首选检测项目

（2019年真题）醋酸可的松滴眼剂(混悬液)的处方组成包括醋酸可的松(微晶)、聚

男性56岁，活动后心悸、气短近2个月，2天前开始出现喘憋加重，不能平卧。双肺可闻

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中级经济师

研究各种运输方式的合理分布、合理配备以及发展规律的工作称为()。A:运输管理

影响运输线路布局的要素是()。A:运输企业规模 B:运输线路的数量 C:运输

下列政府主管部门中，管理水路运输和公路运输的是()。A:铁道部 B:交通运输部

()是实现部门间、企业间、地区间、城乡间，乃至国际间经济联系的物质条件。A:自用

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道路危险货物运输管理的主要内容包括危险货物运输的开业管理、行政许可程序管理和(

运输企业在运输生产能力有余或寻找回程货源等情况下，采用()有利于增加企业收入。

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