建立有效的人员招聘与录用系统的意义是（）。A.改进组织的人员留用比率 B.明

admin2022-08-02 51

问题建立有效的人员招聘与录用系统的意义是（）。A.改进组织的人员留用比率B.明确职位设置，确定职位职责C.确定企业内职位的相对价值D.对组织内的员工进行培训

选项 A.改进组织的人员留用比率
B.明确职位设置，确定职位职责
C.确定企业内职位的相对价值
D.对组织内的员工进行培训

答案 A

解析建立人员招聘与录用系统的意义包括：①决定了组织能否吸纳到优秀的人力资源；②达到成本效率；③是组织对外宣传的有效途径；④改进组织的留用比率。(该考点在新教材中已删除)

转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/442451.html

初级人力资源管理

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)