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旨在为内部审计部门选拔开发人力资源的方案不应包含以下哪个步骤?A.与各审计师安排
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2022-08-02
38
问题
旨在为内部审计部门选拔开发人力资源的方案不应包含以下哪个步骤?A.与各审计师安排定期见面会,在这些见面会上由首席审计执行官(CAE)就每位审计师的绩效和专业/职业发展提供咨询意见;B.建立内部评估团队,对个审计师以及审计部门遵守《标准》的情况、审计的成效以及遵守内部审计部门政策的情况等进行评价;C.针对审计人员、审计经理和其他审计职位进行具体的岗位描述;D.建立单位内部的培训计划,并要求针对审计人员开展继续教育。
选项
A.与各审计师安排定期见面会,在这些见面会上由首席审计执行官(CAE)就每位审计师的绩效和专业/职业发展提供咨询意见;
B.建立内部评估团队,对个审计师以及审计部门遵守《标准》的情况、审计的成效以及遵守内部审计部门政策的情况等进行评价;
C.针对审计人员、审计经理和其他审计职位进行具体的岗位描述;
D.建立单位内部的培训计划,并要求针对审计人员开展继续教育。
答案
B
解析
B,正确。这是质量保证和改进项目,不是发展人力资源计划的内容。首席审计官应制订方案以选择和开发内部审计部门的人力资源。此方案应规定:为每一个层次的审计人员制定书面的岗位说明;选择合格的和能够胜任工作的人员;培训每一位内部审计人员,并为其提供后续教育的机会;至少每年一次对每个内部审计人员的业绩进行鉴定;向内部审计人员提供业绩和专业发展方面的咨询建议。
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