从宏观上看,企业强化绩效管理的目的是提高( )。A.员工个人素质 B.企业收益

免费题库2022-08-02  40

问题 从宏观上看,企业强化绩效管理的目的是提高( )。A.员工个人素质B.企业收益C.企业整体素质D.劳动效率

选项 A.员工个人素质
B.企业收益
C.企业整体素质
D.劳动效率

答案 C

解析 在绩效实施阶段,通过提高员工的工作绩效增强核心竞争力。从宏观看,企业强化绩效管理的目的非常明确,就是要不断地提升企业的整体素质,以增强企业的核心竞争力。有效的绩效管理系统通过提高员工的工作绩效,从而保持和增强企业的竞争优势。
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