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财务会计
( )为实现薪酬管理的内部公平公正提供依据。A.岗位分级 B.岗位分析 C.
( )为实现薪酬管理的内部公平公正提供依据。A.岗位分级 B.岗位分析 C.
练习题库
2022-08-02
67
问题
( )为实现薪酬管理的内部公平公正提供依据。A.岗位分级B.岗位分析C.岗位评价D.岗位职别
选项
A.岗位分级
B.岗位分析
C.岗位评价
D.岗位职别
答案
C
解析
岗位评价的基本功能:1.为实现薪酬管理的内部公平公正提供依据。
2.量化岗位的综合特征。
3.横向比较岗位的价值。
4.为企事业单位岗位归级列等奠定了基础。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/1029178.html
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注册税务师题库5127分类
注册税务师
5127
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