首页
登录
财务会计
( )以员工的工作业绩为基础支付工资。A.薪点薪酬制 B.绩效薪酬制 C.技
( )以员工的工作业绩为基础支付工资。A.薪点薪酬制 B.绩效薪酬制 C.技
最全题库
2022-08-02
63
问题
( )以员工的工作业绩为基础支付工资。A.薪点薪酬制B.绩效薪酬制C.技术薪酬制D.岗位薪酬制
选项
A.薪点薪酬制
B.绩效薪酬制
C.技术薪酬制
D.岗位薪酬制
答案
B
解析
绩效薪酬制是以员工的工作业绩为基础支付工资。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/1020351.html
本试题收录于:
注册税务师题库5127分类
注册税务师
5127
相关试题推荐
(2015年5月)( )以工作中的实际情况为基础,将实际工作中可利用的资源、约
(2017年5月)( )用来描述培训项目导致的组织目标的实现,反应员工培训的最终
(2016年5月)()旨在对员工培训需求提供一个连续的反馈信息流,用来周
(2015年5月)对于员工层面的培训需求调查与分析的方法以( )为主。A.问卷
(2017年11月)工作类劳动标准不包括( )A.工作时间标准 B.最低工资
(2016年11月)限制延迟工作时间的措施包括( )。A.条件限制 B.支付
(2016年5月)确定最低工资标准所考虑的因素,不包括()。A.个人缴
(2016年5月)企业进行员工满意度调查所采用的基本方法有()。A.
(2017年11月)企业岗位薪酬体系以( )为基础。A.岗位调查 B.岗位分
(2017年11月)根据员工的实际贡献付薪,适当拉开薪酬差距体现了企业薪酬管理的
随机试题
①中国旅游研究院以“促进中国旅游产业发展和国际交流的政府智库、业界智囊、学术高地”为建设宗旨。致力于旅游研究与数据分析。促进旅游业发展。②重点开展旅游业
[originaltext]Primaryorelementaryeducationisthefirstyearsofformal,str
下列对肾自截(autonephrectomy)的解释,错误的是A.是指整个肾脏的
患者40岁,GP。2天前突然发生尿潴留,导尿后腹部检查扪及下腹正中有一肿块,硬,
商业银行绩效考评应当坚持的原则包括()。A.审慎经营 B.合规引领
D解析第一步:先确定逻辑关系联系紧密的事件顺序。本题考查人造地球卫星爆炸后S国提出索赔的事件。显然事件②是其他事件发生的前提条件,事件④是索赔的结果,应排在
在一个以1为底圆半径,4为高的圆柱体内装了高度为3的液体,在保证液体不流出的前提
业主委员会对欠费业主的督促义务中,依法追缴的方式是依据物业服务合同关于解决争议条
主体重节痛的为A.合穴 B.经穴 C.荥穴 D.输穴
(2020年真题)张某、王某分别在P银行、Q银行开立存款账户,2019年12月5
最新回复
(
0
)