首页
登录
财务会计
关于行为描述面试,说法正确的是( )。A.其实质是识别关键性工作要求 B.简称
关于行为描述面试,说法正确的是( )。A.其实质是识别关键性工作要求 B.简称
最全题库
2022-08-02
68
问题
关于行为描述面试,说法正确的是( )。A.其实质是识别关键性工作要求B.简称BD面试C.用过去的行为预测未来的行为D.其实质是探测行为样本E.用个人的行为预测集体的行为
选项
A.其实质是识别关键性工作要求
B.简称BD面试
C.用过去的行为预测未来的行为
D.其实质是探测行为样本
E.用个人的行为预测集体的行为
答案
ABCD
解析
本题考查的是行为描述面试的概念、特点。行为描述面试简称BD(BehaviorDescription)面试,是一种特殊的结构化面试。行为描述面试的实质如下:1.用过去的行为预测未来的行为。2.识别关键性的工作要求。3.探测行为样本。
转载请注明原文地址:https://tihaiku.com/caiwukuaiji/1019865.html
本试题收录于:
注册税务师题库5127分类
注册税务师
5127
相关试题推荐
在夏季,工作地点的温度经常超过(),企业应采取降温措施。A.25℃ B.30
一般在面试开始的时候运用,用以缓解面试紧张气氛的提问方式是()。A.开放式提问
()与领导者能力和被领导者素质成正比,而与部门业务的复杂性和所需协调的工作量成
领导行为中的()指的是领导者尊重和关心下属的看法和情感,更愿意与下属建立相互信
企业经营战略的实施是管理工作的()。A.主体 B.客体 C.内容 D.形
关于“节约”,正确的说法有()。A.节约是企业兴盛的重要保证 B.节约是从业
对一般从业人员而言,践行“纪律”的要求是()。A.学习岗位规则,执行操作规程,
与其他职业行为准则相比,职业道德的特征包括()。A.超稳定性 B.适用范围上
新修订的劳动定额应达到哪些要求,才能被视为先进合理?
如何评估面试方法和无领导小组讨论的有效性?
随机试题
AVerySpecialDogA)Itis8:15a.m.Aflightlandsa
Youngpeopleshouldneversimply______materialcomforts.A、goinforB、gointoC
Teachingtodaydemandsmorethanjustcaringaboutchildrenandknowingone’
Theyear1972wasmarkedbypublicationofacontroversialbook,TheLimits
WhyMoneyDoesn’tBuyHappinessWhatdotheexpertssay?[A
要求:指出案例表明的现象,提出分析的依据,分析案例的内容,解释其原因。 某初中
下列选项中,不符合股份有限公司设立应当具备条件的是()。A.由符合公司章程规定
一些环境保护论者以法国雷诺汽车公司开发的一种叫特温戈的小型车为例,证明了只要不再
要用“以人为本”的指导思想和管理理念制定培训制定、保证制定的()。A:稳定性
货币政策的时滞包括()。A.中央银行认识到需要采取货币政策 B.公众意识到货
最新回复
(
0
)