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财务会计
在采用差异化战略的组织中,人力资源管理的重点是( )。A.激励创新 B.采用
在采用差异化战略的组织中,人力资源管理的重点是( )。A.激励创新 B.采用
题库
2022-08-02
64
问题
在采用差异化战略的组织中,人力资源管理的重点是( )。A.激励创新B.采用短期的、结果导向的绩效评价C.尽可能将工作职责的范围界定得比较窄D.更多地采用内部晋升
选项
A.激励创新
B.采用短期的、结果导向的绩效评价
C.尽可能将工作职责的范围界定得比较窄
D.更多地采用内部晋升
答案
A
解析
实施差异化战略的组织,人力资源管理重点是激励创新。为实现这一战略要点,组织常常将工作说明书定得更加宽泛。BD两项属于成本领先战略的内容。
转载请注明原文地址:http://tihaiku.com/caiwukuaiji/480549.html
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中级人力资源管理题库中级经济师分类
中级人力资源管理
中级经济师
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